De FNV vindt dat het personeel binnen zorg en welzijn betere structurele arbeidsvoorwaarden verdient: een lagere werkdruk, beter salaris en veilige werkomgeving.
Omdat zorgmedewerkers op dit moment onmogelijk zelf actie kunnen voeren, roept de FNV Nederland op dit voor hen te doen, met de campagne #omarmdezorg.
Foto: @FNVZorg_Welzijn